Comment choisir son école d’ingénieurs ?

Dans cette page :
- Les différentes voies pour devenir ingénieur·e
- Ce que recherchent les recruteurs aujourd’hui
- Les compétences non techniques (soft skills)
- Freins typiques et comment les dépasser ensemble
- Ressources utiles pour les parents de futurs ingénieurs
Choisir son école d’ingénieurs : quelles voies s’offrent à vous ? Plusieurs parcours existent pour y parvenir : CPGE, BUT, école post-bac ou alternance. Chaque voie a ses spécificités, selon votre profil et vos objectifs. Découvrez les options qui vous permettront de bien choisir votre école d’ingénieurs.
Les différentes voies pour devenir ingénieur·e
Il existe plusieurs voies d’accès aux études d’ingénieurs. En voici les principales :
- Classes préparatoires aux grandes écoles (CPGE) : elles offrent une préparation solide pour intégrer les grandes écoles d’ingénieurs les plus sélectives. Ce parcours convient aux jeunes qui aiment le défi intellectuel et qui souhaitent viser un haut niveau théorique.
- BUT (Bachelor Universitaire de Technologie) : une voie plus professionnalisante, qui combine des enseignements techniques pointus et de nombreux stages en entreprise. Elle permet d’acquérir une solide expérience de terrain avant d’intégrer une école d’ingénieurs, souvent via des admissions parallèles.
- École d’ingénieur post-bac : elles permettent une intégration directe dès la sortie du lycée, avec une pédagogie souvent progressive et une place importante accordée à l’alternance et aux projets concrets. C’est une voie de plus en plus choisie par les familles, car elle permet à l’étudiant de développer à la fois des compétences théoriques et une expérience pratique dès les premières années.
Ce que recherchent les recruteurs aujourd’hui
Le diplôme d’ingénieur reste une référence très valorisée sur le marché de l’emploi. Mais les entreprises ne se limitent pas aux notes ou au prestige du cursus. Elles recherchent des profils complets, capables de combiner :
- Une expertise technique solide (maîtrise des outils, méthodes et connaissances liées au domaine choisi)
- Une expérience concrète, acquise grâce aux stages, à l’alternance ou à la participation à des projets appliqués
- Des compétences transversales : autonomie, créativité, capacité à travailler en équipe, gestion de projet
Expliquez à votre enfant que ce sont ses réalisations, son adaptabilité et sa capacité à faire la différence dans des situations réelles qui marqueront les recruteurs.
Les compétences non techniques (soft skills)
- Au-delà des savoirs académiques, les soft skills jouent un rôle décisif dans la réussite professionnelle. Les entreprises attendent des ingénieurs capables de communiquer clairement, de gérer des projets, de résoudre des problèmes complexes et de travailler avec des équipes pluridisciplinaires, parfois internationales.
- En tant que parent, vous pouvez l’encourager à prendre des responsabilités dans une association, une équipe sportive ou un projet collectif. Vous pouvez également l’aider à voir ses expériences extra-scolaires comme des occasions d’apprentissage (jobs étudiants, bénévolat, voyages).
Ces expériences renforcent la confiance en soi et apportent une vraie valeur ajoutée sur un CV, souvent autant qu’un bon résultat académique.
Freins typiques et comment les dépasser ensemble
« Il ne sait pas ce qu’il veut faire » : comment l’aider à clarifier son projet
Il est normal qu’un adolescent hésite, tant les possibilités sont vastes. Plutôt que de chercher immédiatement une “voie parfaite”, accompagnez-le dans une démarche d’exploration progressive.
Proposez un plan d’exploration par étapes : petit projet perso, test d’orientation, stage d’immersion. Montrez-lui que construire un projet professionnel est un processus, et qu’il est légitime de tâtonner avant de trouver sa voie.
« C’est trop cher » : bourses, aides, alternance
Le coût des études peut être une inquiétude majeure, mais de nombreux dispositifs existent pour alléger la charge financière. Renseignez-vous ensemble sur les bourses, les aides régionales ou les dispositifs d’alternance rémunérée. Pour chaque filière, mettez en regard les frais et les modes de financement disponibles.
« Et s’il se trompe ? » : stratégie de sécurisation du parcours
Il est important de montrer que l’erreur est un apprentissage : renseignez-vous sur les passerelles existantes entre les cursus (double diplôme, spécialisation en 3e année). Une orientation temporaire est possible, tant qu’elle reste réfléchie.
Ressources utiles pour les parents de futurs ingénieurs
Sites fiables pour comparer les écoles
Il est essentiel de s’appuyer sur des sources reconnues pour faire le choix le plus adapté au profil de votre enfant. Il existe plusieurs plateformes qui comparent, informent et classent les écoles d’ingénieurs :
- ONISEP : fiches métiers et formations claires, régulièrement mises à jour.
- La plateforme Parcoursup ® : informations officielles sur les voies d’accès et conditions d’admission.
- Classements et accréditations (CTI, ministères) : un gage de qualité et de reconnaissance des diplômes.
Plateformes d’orientation et simulateurs
Plusieurs plateformes offrent aujourd’hui des pistes de réponses personnalisées pour aider votre enfant à y voir plus clair :
- Tests métiers sur l’Onisep ou CIDJ pour identifier les points forts de votre enfant,
- Simulateurs d’emploi et observatoires de métiers (France Compétences, Dares) pour évaluer les débouchés à moyen et long terme,
- Événements d’orientation (salons, rencontres écoles-parents, journées portes ouvertes) pour multiplier les échanges concrets.