Industrie & Innovation

L’industrie poursuit sa transformation et ses évolutions :  intégration digitale, nouvelles technologies pour transformer la production, recherche de l’excellence opérationnelle, évolutions fortes des nouvelles compétences et des organisations nécessaires à ces nouvelles approches… Tous ces enjeux motivent les entreprises à former spécifiquement leurs collaborateurs dans le domaine de l’industrie & de l’innovation.

Intégrer des métiers porteurs avec les formations CESI en Industrie & Innovation

à retenir

  • L’industrie reste le 1er secteur recruteur d’ingénieurs en France : 41 765 recrutements en 2024 (IESF 2025).
  • CESI propose un parcours complet du bac au bac+5 en performance industrielle reconnu par l’État, 100 % en alternance.
  • Bachelor Responsable amélioration continue en industrie 1er du Top national de la catégorie Management industriel selon Eduniversal 2026.
  • 153 000 postes à pourvoir dans l’industrie française en 2025 (France Travail).
  • Formations disponibles sur 26 campus, co-construites avec les entreprises industrielles partenaires.

L’industrie française se transforme en profondeur : automatisation, lean management, industrie 4.0, démarche d’amélioration continue, maîtrise permanente des coûts et délais de production. Les entreprises industrielles ont besoin de profils opérationnels capables de piloter la performance dès leur prise de poste. Pourtant, trouver des candidats formés à ces réalités reste difficile. 

C’est précisément ce à quoi préparent les formations en alternance du domaine industrie & innovation de CESI École d’Ingénieurs. Un parcours du bac au bac+5 en performance industrielle et en amélioration continue, construit pour répondre aux besoins des entreprises du secteur. 

Via les métiers de la R&D (recherche & développement), des méthodes, de la production, de la maintenance ou encore de la logistique, c’est toute la chaîne industrielle qui est sollicitée et mobilisée autour de ces enjeux.

Tous les secteurs d’activités sont concernés par la performance industrielle. Leurs acteurs poursuivent une grande mutation afin de développer une industrie performante, flexible, moderne et connectée, plus sobre en ressources et plus épanouissante pour l’ensemble des collaborateurs.

Le parcours de formation en industrie & innovation de CESI : du bac au bac +6

CESI École d’Ingénieurs a conçu un parcours progressif en alternance permettant de se former du bac au bac +6 dans le domaine de la performance industrielle et de l’amélioration continue. Chaque niveau prépare aux métiers correspondants et ouvre sur le niveau supérieur.

Bachelor Responsable amélioration continue en industrie (bac+3)

Accessible directement après le bac (cursus en 3 ans) ou en admission parallèle après un bac+2 (BTS industriel, BUT Génie industriel, etc.), ce bachelor prépare aux métiers de responsable performance industrielle, animateur Lean, responsable méthodes & process ou responsable supply chain.

Compétences clés : Lean management, résolution de problèmes, animation d’équipe, outils 4.0, gestion de projet, communication.

Débouchés à l’issue du bachelor (bac +3) : Responsable méthodes & process, Animateur Lean, Responsable supply chain, Technicien performance industrielle. L’étudiant peut également poursuivre vers le mastère professionnel (bac +5).

Mastère professionnel Manager de la performance et de l’innovation industrielle (bac+5)

Ce mastère professionnel en alternance est accessible après un bac+3 dans le domaine industriel. Il forme au métier de manager de l’innovation industrielle et de directeur de projet industriel, capables de traduire la stratégie d’entreprise en objectifs d’amélioration mesurables et de piloter des transformations à grande échelle. Le TOEIC 550 minimum est requis à l’entrée.

Compétences clés : management stratégique, pilotage de la performance, conduite de l’innovation, gestion de projet, intelligence collective, prise de décision.

Mastère professionnel Manager de la numérisation des systèmes industriels (bac+5)

Ce mastère professionnel répond à la transformation digitale de l’industrie : IoT, données industrielles, systèmes connectés, cybersécurité OT. Il prépare aux postes de manager de la transformation numérique en milieu industriel, en alternance sur 2 ans après un bac+3.

Compétences clés : diagnostic de maturité numérique, architecture numérique industrielle, modélisation par jumeau numérique, exploitation des données industrielles, cybersécurité OT, facilitation industrie et informatique.

Débouchés à l’issue du mastère professionnel (bac +5) : Manager de la performance industrielle, Chef de projet innovation, Directeur industriel adjoint, Responsable amélioration continue et performance industrielle de site.

Mastère Spécialisé® DANS LE domaine industrie et innovation (bac +6)

Accessible après un bac+5 (ou bac+4 avec 3 ans d’expérience), ce cursus en alternance sur 12 mois répond aux enjeux actuels de l’industrie : réindustrialisation des territoires, transformation vers l’usine du futur, sobriété des ressources et digitalisation des processus de production. Il permet d’acquérir une spécialisation de pointe via une mission en entreprise et une thèse professionnelle, pour former des experts capables de piloter la performance et l’innovation industrielle à un haut niveau de responsabilité.

Compétence clés : expertise métier pointue, double compétence technique et managériale, gestion de projet en entreprise, posture de cadre, prise de décision stratégique.

Débouchés à l’issue du Mastère Spécialisé® (bac+6) : Responsable de la digitalisation des systèmes industriels, Consultant en industrie du futur, Responsable innovation et performance industrielle.

Pourquoi choisir l’alternance pour se former à l’industrie ?

153 000

postes à pourvoir dans l’industrie française en 2025.*

Le secteur industriel est confronté à un double défi majeur : 

  • recruter des profils compétents
  • fidéliser des collaborateurs capables d’accompagner les transformations technologiques et organisationnelles. 

L’alternance répond directement à ces deux enjeux pour les étudiants comme pour les entreprises.

*Source : France Travail, enquête de prévision de recrutement 2025 

Les avantages de l’alternance

Ce que l’alternance apporte aux étudiants en performance industrielle

Se former à la performance industrielle en entreprise, c’est apprendre dans un contexte réel : l’étudiant est directement sur des lignes de production, dans des démarches d’amélioration continue en cours, et face à des enjeux de délais et de coûts concrets.

De plus, le rythme école-entreprise permet d’intégrer la théorie des méthodes (Lean, Six Sigma, etc…) tout en les appliquant immédiatement.

Ce que l’alternance apporte aux entreprises

Accueillir un alternant en performance industrielle, c’est former un futur collaborateur selon vos process, vos outils et votre culture d’amélioration continue. CESI co-construit ses programmes avec des industriels, en cohérence avec les besoins du terrain. Vous anticipez donc vos besoins RH tout en bénéficiant d’un dispositif de financement avantageux.

Les formations de CESI en alternance, axées sur l’amélioration continue ou la performance industrielle, sont à la pointe des démarches de progrès qui répondent aux exigences d’un monde industriel en pleine mutation. Elles permettent une intégration rapide dans le monde de l’entreprise.

F.A.Q : découvrir le domaine Industrie & Innovation en alternance

Le bachelor (bac +3, RNCP niveau 6) forme des opérationnels capables de piloter des chantiers d’amélioration continue en industrie. Le mastère professionnel (bac +5, RNCP niveau 7) prépare à des fonctions de management stratégique de la performance industrielle : chef de projet, directeur industriel, responsable innovation. Le bachelor constitue souvent une porte d’entrée vers le mastère professionnel.

Oui. Le bachelor Responsable amélioration continue en industrie est accessible directement après le bac. Aucune expérience préalable en entreprise industrielle n’est requise à l’entrée. La formation commence par les fondamentaux, et l’alternance permet d’acquérir l’expérience terrain progressivement.

En contrat d’apprentissage, les frais de formation sont intégralement pris en charge par l’OPCO de l’entreprise. L’alternant perçoit une rémunération légale comprise entre 27 % et 100 % du SMIC brut selon son âge et son année de formation. De nombreuses entreprises industrielles proposent des rémunérations supérieures aux minima légaux.

Les diplômés en performance industrielle et amélioration continue travaillent dans l’automobile, l’aéronautique, la défense, l’agroalimentaire, la chimie, la pharmacie, l’énergie et la logistique. L’industrie reste le premier secteur recruteur d’ingénieurs et de cadres techniques en France avec plus de 41 000 recrutements en 2024 (IESF 2025).

Oui. Les bachelors et mastères professionnels de CESI sont des titres certifiants inscrits au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), respectivement de niveau 6 (bac +3) et niveau 7 (bac +5). Ce sont des diplômes officiellement reconnus par l’État, délivrés par CESI École d’Ingénieurs.

Les Mastère spécialisés ® CESI sont également reconnus par l’État, inscrits au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) de niveau 7 et labellisés par la CGE (Conférence des grandes écoles).